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胡余冰职务: 职称:助理教授 办公电话: EMAIL:yubing.hu@szu.edu.cn |
胡余冰,深圳大学“百人计划”助理教授、特聘研究员。长期致力于开发新型光学探针、可穿戴传感器及智能健康诊断平台,以实现高灵敏度、低侵入性和实时连续的生化检测,为精准医学和个体化健康管理提供创新解决方案。通过聚焦于光学传感和健康诊断的基础性探索与应用研究,已发表国际高水平期刊论文共45篇,同行引用达2200余次,h指数23。其中,以一作和共同通讯作者身份发表的学术论文共26篇(IF≥10的论文16篇),包括Adv. Mater.,Matter,Adv. Funct. Mater.(4篇),Adv. Sci.(2篇),Biosens. Bioelectron.(7篇),Adv. Healthcare Mater.,CCS Chem.,Sens. Actuators B Chem.,Adv. Opt. Mater.,Lab Chip(2篇)。已获得多项国际研究奖项和荣誉,包括2016年香港政府博士研究生奖学金、2020年香港科技大学海外研究奖、2021年帝国理工学院博士后合作研究奖、2022年美国麻省理工学院化学工程新星及2023年新加坡国家研究基金会全球青年科学家。研究成果“可穿戴荧光微针传感器”和“智能多参数光纤传感器”分别被评选进入2023年英国议会和科学委员会举办的“英国生物与生物医学项目”和2022年《自然》在德国慕尼黑举办的“生物医学与生物工程解决方案”。2022年成为美国化学学会(ACS)和美国化学工程学会(AIChE)会员,2023年成为英国皇家化学学会(RSC)会员,2024年入选英国高等教育学院副会士。担任了Biosensors的特刊“先进材料与可穿戴传感器”客座编辑,以及Sci. Adv.,Adv. Mater.,Adv. Funct. Mater.,Adv. Sci.,Adv. Healthcare Mater.,Biosens. Bioelectron.,Ana. Chem., Lab Chip等国际期刊的审稿人。
教育背景
(1) 2016-2020,香港科技大学,化学系,理学博士(导师:唐本忠院士)
(2) 2012-2016,浙江大学,竺可桢学院,高分子材料与工程,学士
工作经历
(1) 2025至今,深圳大学,材料学院,“百人计划”助理教授
(2) 2021-2025,帝国理工学院,化工系,副研究员
(3) 2020-2021,香港科技大学,化学系,博士后研究员
(4) 2019-2020,巴黎高等物理化工学院,助理研究员
课题组网站: https://www.x-mol.com/groups/tang_bz_szu
深圳大学AIE研究中心长期招收博士后,欢迎具有化学合成、高分子合成、生物材料、光物理等相关研究背景的博士加入。也欢迎博士生、硕士生和本科生加入课题组。
(1)任职要求:1)具备有机合成、发光材料、生物材料、高分子化学、分析化学或光物理研究背景。2)已取得相关领域的博士学位或接近完成博士学位;3)发表过SCI英文论文;4)具有良好的学术道德和严谨科学态度、能胜任岗位的工作要求。
(2)工作和生活待遇:税后年薪36万至56万。
1)市财政给予免税生活补助18万元/年;深圳大学提供15万的综合年薪。
2)(新政策)“荔新奖励计划”入选者每月发放4000元奖励性薪资,名额不限。
3)(新政策)博士后研究人员可申请“荔园留菁计划”(针对本校专职研究人员和博士后),应聘深圳大学预聘-长聘制教师岗位,成果突出者优先推荐。
4)(新政策)博士后人员期满出站后即在留深全职工作且与企事业单位签订3年以上合同,或期满出站后即在深圳市自主创业且正常经营的,可获得每人3年不超过36万元出站留深补助。
5)在站期间课题组协助申请博士后科学基金、国家自然科学基金等。
6)在站期间,课题组支持符合条件的可竞争性申报国家“博新计划”,资助标准为每人每年28万元,另每人一次性配套中国博士后科学基金科研资助经费8万元。
7)世界排名前200的境外高校毕业生,符合条件的可申请广东省“珠江人才”海外青年人才引进(博士后)项目共计100万元个人补贴。
8)博士后人员进站,可自愿选择落户本市,其配偶及未成年子女办理随迁入户;其子女入托、入学的有关事宜,参照深圳大学教职工办理。
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